武汉市工程科学技术研究院有限公司(下称“工科院公司”)前身为成立于2010年4月的武汉工科源投资管理有限公司(2021年11月进行的名称变更登记)，注册资本金6898万元，系武汉市工程科学技术研究院按照“两位一体”顶层架构组建的国有全资科技企业。

工科院公司立足武汉区域科创发展需求，围绕数字经济、人工智能、网络安全、细胞生物、双创孵化五大核心赛道，统筹全院经营性资产、产业平台与孵化载体，构建“科研服务+专业孵化+产业投资  + 技术产业化”全链条业务体系。

根据公司工作需要，现面向社会招聘工作人员9名，有关事项公告如下：

岗位一：绩效考评岗1人

岗位二：投资管理岗1人

岗位三：文秘岗1人

岗位四：企业服务主管1人

岗位五：财务部出纳1人

岗位六：研发工程师2人

岗位七：细胞技术研发1人

岗位八：细胞制备工艺1人

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利;

3.具有良好的政治素质和道德品行，愿意履行本单位工作义务，遵守本单位工作纪律;

4.具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;

5.具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力。

(二)资格条件

详情见《2026年武汉市工程科学技术研究院院属企业招聘计划表》(见附件1)。

点击下载：2026年武汉市工程科学技术研究院院属企业招聘计划表

(一)报名

请应聘人员于即日起至2026年7月17日上午12:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)点击“招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请(点击“立即申请职位”，按要求完整填写个人信息，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历学位证、工作经历、相关业绩、职称证书等岗位所需证件附件)。

(二)资格初审

按照招聘公告的岗位条件和应聘者个人履历进行资格审查，择优筛选进入后续考核环节。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘者确保填报的手机号码、电子邮箱等联系方式准确无误。

(三)笔试

通过资格审查的应聘人员择优进入笔试环节，具体时间、地点及相关要求另行通知。

(四)资格复审(线上提交资料)

资格初审通过人员，须在规定时间内完成线上复审资料提交。

(五)面试

资格复审通过人员，根据笔试成绩由高到低顺序，按计划招聘人数1:5的比例确定面试人员;笔试成绩并列的，均列入面试人员名单。面试时间、地点及有关安排另行通知。

(六)综合成绩计算

按照笔试成绩和面试成绩4:6比例计入考生综合成绩，按照综合成绩从高到低的顺序以1:1比例确定进入体检和考核的人选。综合成绩相同的，以面试成绩进行排名。

本次招聘实行面试合格分数线控制，面试满分为100分，对参加面试人数与岗位招聘人数未达到5:1规定比例的岗位，可正常进行面试。所有参加面试的人员，面试成绩须达到75分以上(含75分)，方可进入考核、体检阶段。

面试工作结束后，考生适时在武汉掌上人才网上查询综合成绩。

(七)体检和考察

参加体检人选，根据应聘人员综合成绩从高到低顺序，按计划招聘人数1:1比例确定。拟入职人员须统一前往指定医院进行体检。体检费用自理，体检标准参照公务员录用体检有关规定执行。

对拟聘用人员进行全方位考察，对考察不合格或在考察中发现不符合应聘资格条件的人员，不予聘用。

(八)公示

根据体检和考察情况，对拟聘用人员在武汉掌上人才网进行为期5天的公示。公示期满后，对无异议或者反映的问题不影响聘用的，依法签订劳动合同。对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用。

在体检、考察、公示等环节，因应聘人员不符合相关要求、主动放弃等原因而出现人选缺额时，招聘单位视情况将从该岗位考试成绩合格人员中，按综合成绩从高到低顺序进行递补。

(九)聘用管理

对符合聘用条件的人员，办理入职手续后按规定签订劳动合同。薪酬待遇按照公司相关薪酬考核制度执行。缴纳五险一金，享受工作餐、工会福利等。