此前,在了解到企业紧缺相关专业人才后,仙桃市人社局立即启动联动响应机制,多措并举拓宽引才渠道:一方面深入对接省内重点高校,挖掘专业匹配的大学生资源;另一方面,依托市人力资源和人才服务产业园、零工驿站、家门口就业服务站等平台,广泛搜集和筛选具备相应技术背景与实践经验的青年人才,有效缓解了企业用人压力。
当前,仙桃市人社局紧紧围绕全市“2+4+2”现代产业体系布局,持续完善重点企业用工保障长效机制,逐步构建起涵盖人才寻访、技能提升、用工对接的全链条服务体系,通过不断优化人才结构,培养与岗位需求高度契合的复合型人才队伍,为仙桃产业高质量发展提供了坚实可靠的人才支撑。