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岗位1

1
岗位:集团媒介
2
办公地点:北京
3
薪资:面议

岗位职责:
1. 建立并统筹集团性地产/财经/科技领域的核心机构媒体、自媒体关系,高触达、高响应,把握和制定新媒体时代的相关媒体底线运营方法论;
2. 制定年度、阶段性媒介策略并落地;
3. 结合业务节点、产品/服务发布,规划传播方案,提高相关领域的品牌声量,把战略叙事和业务重点转成媒体可发的选题;
4. 对突发/人员变动场景快速补位、统筹资源;
5. 定期复盘传播效果,提出优化建议。
岗位要求:
1. 8-10年以上公关/传播经验,有至少两段稳定、能说清成果和洞察的履历;
2. 深耕相关垂类的媒体生态,机构媒体、自媒体两个领域均拥有强人脉,具备全国性、跨区域性统筹能力和人脉网最好;
3. 具备出色的项目管理能力、横向协同能力,逻辑清晰,沟通表达清晰,工作有框架;
4. 有大厂/知名平台背景优先,同时具备甲乙方背景优先;
5. 如理解新媒体时代各大平台内容生产、运营、传播生态,可建立并统筹新媒体平台涉企沟通机制,包括且不限于微博、微信公众号、微信视频号、小红书、今日头条、抖音、百度等优先。

岗位2

1
岗位:区域媒介
2
办公地点:北京/武汉/南京/苏州/杭州/济南
3
薪资:面议

岗位职责:
1. 区域媒体关系建设与维护
搭建并深耕区域内主流、财经垂直、党政融媒体资源网络,覆盖核心城市;建立常态化沟通机制,确保集团信息精准触达区域媒体,提升合作粘性。
2. 舆情风险管理与声誉维护
负责区域舆情监测、研判与预警,独立应对突发舆情,具备声誉风险处置及正向引导能力,维护品牌公信力。
3. 内容共创与传播策划
结合区域特色与集团业务,挖掘传播亮点,协同媒体策划多元传播内容;输出本土化解读,提升品牌区域渗透率。
4. 项目执行与跨部门协同
联动集团各相关部门,确保对外发声合规统一,统筹区域公关项目落地,形成闭环管理。
任职要求:
1. 经验门槛
统招本科及以上,5年以上公关、媒介或新闻从业经验;省级主流媒体采编背景、大型企业区域公关经验者优先,熟悉区域媒体生态。
2. 核心能力
媒体资源:拥有可直接对接的媒体核心资源,熟悉区域媒体布局及合作模式。
内容风控:政治敏感度高,具备内容审核能力,能规避传播风险。
项目统筹:能独立策划执行中型公关项目,统筹内外部资源,确保目标达成。

岗位3

1
岗位:业务PRBP
2
办公地点:北京
3
薪资:面议

岗位职责
1. 城市业务对接:负责对接贝壳城市,深入理解业务需求,制定并推动公关传播策略落地;
了解城市业务最新动态,及时发现机会点和潜在风险;
协助制定应对策略,推动风险事件的高效处置;
2. 内容策划与传播:
结合业务节点,挖掘有传播价值的内容选题;
输出高质量稿件(新闻稿、深度稿、案例稿等),提升品牌声量与行业影响力;
熟悉新媒体传播逻辑,尤其在短视频及视频内容方向有实践经验;
3.内容运营:
负责日常内容运营及账号维护,优化内容表现,不断提升传播效果。
任职要求:
1. 本科及以上学历,新闻传播、中文、市场营销等相关专业优先;
2. 具备2-5年公关/内容/品牌相关经验,有媒体、平台型企业或房产行业经验者优先;
3. 优秀的文字功底,具备独立完成多类型稿件的能力;
4. 内容敏感度高,善于挖掘选题,具备较强的策划能力;
5. 熟悉主流新媒体平台,对短视频/视频内容有理解和实操经验;
6. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接跨部门(尤其是业务团队);
7. 抗压能力强,执行力高,具备多任务并行处理能力。
加分项:
有城市/区域业务支持经验(BP相关经验);
有舆情或危机公关处理经验;
有成熟的新媒体账号运营或爆款内容案例。
简历请投至:
neitui@wannengdedashu.com;
邮件名请以“应聘公司+应聘职务+个人姓名“作为命名。(为了您的简历能得到HR即时阅览,请在邮件中备注好应聘城市噢~)



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