（一）网上报名
采取网络报名方式，应聘人员于2026年6月9日12:00-6月22日17:00期间登录官方报名网站https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzl/whcjxqcy26，选择相应考试名称，进行网上报名，认真填写个人资料，提交的信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假或信息不全者一律取消报名资格。未按要求提交个人信息的，将不能通过审核（6月22日17：00报名通道关闭，不能进行信息修改、报名等操作。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持电话通畅）。本次招聘岗位择优录取，招聘各环节未通过人员不再另行通知。
报名材料：
（1）个人简历（含应聘人员过往工作履历情况、从业企业规模、个人岗位职责等情况）pdf格式；
（2）身份证正反面、学历学位证及学历认证（国内学历请提供有效期内的学信网认证，国外学历请提供国家教育部留学服务中心认证）、符合岗位报名要求的资格证书;
（3）工作经历证明材料(如劳动(聘用)合同、社保缴费清单证明)，任职和工作年限计算时间截至2026年6月30日(在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经验)。
（二）线上遴选
符合资格初审条件人员进入线上遴选环节，遴选通过网络视频形式开展，线上遴选评审80分为合格分数线，高于合格分数线的应聘人员方可参加笔试。符合遴选要求不足3人的职位，取消招录计划。
（三）综合测试
综合测试分为笔试和现场面试，笔试采用闭卷答题方式进行，主要考察应聘人员专业知识、基本写作能力和思想水平，面试采用半结构化面试方式，主要考察应聘人员综合素质、组织协调能力和专业素养等方面。每个岗位参加测试人员原则上应达到1:3，因考生现场放弃或被取消资格导致达不到该比例的，该岗位可正常开考。
笔试、面试满分均为100分，笔试合格分数线为60分、面试合格分数线为80分，单项成绩未达到合格分数线的不得进入考察环节。
（四）资格复审
资格复审与笔试同步进行，资格审查需应聘人员提供下列资料（笔试当天请考生携带以下资料）：
1.应聘报名表（本人签字原件）；
2.本人身份证原件和复印件；
3.学历、学位证书原件、复印件；
4.学信网学历证书电子注册备案表、学位在线验证报告复印件；
5.符合岗位报名要求的相关资格证书原件、复印件。
（五）综合成绩计算
根据综合测试成绩从高到低，初步确定拟聘用人员（综合测试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%）。
按照招聘人员综合成绩排名顺序，按1:1的比例确定人员进入考察及体检环节，若综合成绩相同的，以面试成绩高低确定排名。
（六）考察及体检
根据岗位需要，对拟录用人员进行背景调查，全方位考察其综合素质、现实表现、职位匹配、资格条件、遵纪守法等情况，核实报考信息和相关材料的真实性、准确性。组织考察合格人员前往指定医院体检，公开招聘体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号），应聘人员对体检结果有疑问的，可以申请复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。规定时间内无体检合格结论或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。考察和体检合格者办理录用手续。
（七）聘用管理
对符合聘用条件的人员，办理入职手续后按规定签订劳动合同，进行市场化管理，符合试用期条件的人员按流程转正为正式员工，试用期考核不合格的人员，解除劳动合同。本次招聘人员，将综合考虑个人实际、岗位职责、企业发展等情况，根据公司管理规定确定薪酬待遇。若因考察及体检不合格或考生自愿放弃等原因，按程序依次递补。
