微实习|武汉市人才工作局暑期政务实习招募

01 本期招募岗位 

招募单位：武汉市人才工作局

活动简介：武汉市人才工作局主要负责全市人才引进、人才政策落实、人才服务保障等相关工作。现招募1-2名暑期政务实习生，协助开展日常行政辅助、资料整理、信息汇总、文书校对等基础政务工作。

工作内容：人才工作实习岗

工作时间：暑期短期实习，一个月起

待遇：提供早、中餐以及住宿，实习结束可开具实习证明。

02  报名方式

报名方式：

本期岗位为急招，有意向的同学请尽快报名。有意者请扫码添加微信Diqibi_1017报名。

03  微实习计划介绍

微实习“启航”计划是由日新书院学生会学习发展部推出的常态化、系列化、低门槛的实习项目。

知之愈明，则行之愈笃；行之愈笃，则知之益明。书院的同学们在课堂学习之外，也需要短期、灵活、真实的工作场景来检验所学、拓展职业认知。

为此，微实习“启航”计划通过对接校内外优质资源（包括社会企业、合作单位、研究项目组等），为同学们提供短期、项目制、线上/线下相结合的实践机会，帮助同学们在真实工作场景中积累经验、明确方向、提升竞争力。

每一期的招募信息将在推送中发布，同学们可以根据兴趣与时间报名。

微实习“启航”计划面向日新书院全体本科生开放报名，原则上没有任何的限制条件。但请确保有足够的时间和精力参与，不要耽误学业任务～

04 主要内容

1、培养基础职业素养

在基础职业素养层面，学生通过承担真实岗位的具体任务，能够系统锻炼沟通协调、任务执行、时间管理与复盘总结等能力，逐步形成规范、负责的工作习惯。

2、提升专业与通用技能

在专业与通用技能层面，不同方向的岗位有助于学生掌握调研采写、新媒体运营、活动策划、数据分析等实用技能，实现从“知”到“行”的跨越。

3、拓展视野与认知

在视野与认知层面，通过接触校内外的真实工作场景，学生可以更清晰地理解不同行业或岗位的运行逻辑，拓展职业认知边界，为未来的发展方向提供有价值的参照。

此外，项目配有相应的岗前培训、过程联络与结项反馈机制，使学生在实践中持续获得指导与思考，真正实现“以行践知”。

05  结项要求与项目收获

1、首先要按照岗位要求，按时完成相应工作。

2、参与的项目结束后，需填写并上交《微实习结项表》，注意留存相关照片和工作成果。

1、根据实习岗位具体情况，发布酬薪或志愿工时。

2、完成计划同学可获得日新书院团委颁发的电子版项目证书。

3、还有各个岗位的工作环境考察、实际工作体验、不同行业的发展现状……无数的一手信息和切身体会等你去探索！

诚邀合作：面向社会征集“微实习”岗位

为进一步丰富“日新书院微实习启航计划”的岗位资源，拓展学生的实践视野，我们诚挚邀请广大校友企业、文化企事业单位为本计划提供适合本科生参与的短期、任务制实习岗位。岗位类型不限，凡能帮助学生积累真实工作经验、提升综合能力的实践机会，均欢迎与我们联系。

    如有合作意向，请通过以下方式与我们联系：

     邮箱：qax23@mails.tsinghua.edu.cn

     微信：18191132666

    （请备注“微实习岗位合作”）

    我们将安排专人对接，详细沟通岗位需求及后续流程。感谢您对日新书院学生成长的支持与关注！