武汉大学经济与管理学院学生社团工作获评校级先进集体

在武汉大学2025-2026学年“学生社团工作先进集体”答辩中，武汉大学经济与管理学院学生社团指导中心凭借扎实的工作成效与亮眼的创新实践，成功获评“学生社团工作先进集体”荣誉称号。

学院学生社团指导中心负责人张俊琦代表学院进行答辩，全面展示了经管社团在思政引领、人才培养、品牌建设等方面的特色成果，交出了一份令人满意的答卷。

以特色模式筑牢育人根基

学院始终以“立德树人”为根本任务，紧扣学校“数智化人才培养”与深化改革要求，推动学生社团工作深度融入院校发展大局，构建起“思政+数智”双轮驱动的特色育人模式。

① 思政领航：

让社团成为思想引领的新阵地

通过修订社团管理条例、创新主题竞标模式、建立功能型党团支部等举措，强化思政引领实效。本学年，学院社团累计开展主题团日活动十余次，聚焦全运会精神、十五五规划等重要深刻议题，让思政教育与社团特色深度融合，让青年的思想在实践中闪光。

②数智赋能：

打造经管特色人才培养新路径

以竞航plus商赛先锋论坛、康腾大学生商业案例分析大赛、全国大学生市场调查与分析大赛、暑期OM训练营等品牌活动为抓手，创新“社团+数智化人才”培养模式，为经管学子搭建起提升专业能力、拓展思维边界的广阔平台，助力学生在实践中成长为复合型人才。

经管学院现有本研社团28个，覆盖学术、文体、创业五大领域。社团运行坚持规范与创新并重，通过骨干培养、活动优化等机制激发活力。学年内，社指累计承办活动超60项，服务逾7000人次。

金秋艺术节上，模特队、合唱团、舞团分获服饰冠军、合唱二等奖、舞蹈三等奖；体育社团在校乒赛、羽赛、三大杯中屡创佳绩；康腾实践中心蝉联校十佳社团，充分展现经管学子的综合素养与创新活力。

学院紧扣深化改革要求，构建“多对多”双向沟通机制，持续优化社指与社团协作流程，全年累计响应社团需求300余次。线上阵地同步发力，“WHU经管社指”公众号年度发布原创推文50余篇，总点击量超1.2万次，新媒体影响力稳步提升。

在骨干培养方面，学院创新培训体系，强化服务意识与实战能力，着力打造“想得起、找得到、靠得住”的社团工作集体。通过一系列机制创新与服务升级，社团归属感与凝聚力显著增强，一个更有温度、更有效率、更有活力的社团服务体系正逐步形成。

获评“先进集体”是一份认可，更是一份期待。从制度固本到思政铸魂，从特色深耕到多元绽放，经管社指始终与育人主线同频共振。未来，也将继续以改革破题、以服务聚力，引导社团在校园文化建设和学生成长成才中，贡献更富朝气与担当的“大经管”力量。