一、单位简介
中国科学技术大学先进技术研究院（以下简称先研院）是由安徽省、中国科学院、合肥市和中国科学技术大学按照“省院合作、市校共建”的原则建设的区域产业技术创新研究院，毗邻中国科大高新园区。2012年7月开工建设，占地552.94亩，一期总建筑面积约33.5万平方米。2016年4月26日，中共中央总书记、国家主席习近平考察先研院，并就创新发展发表重要讲话。
近年来，先研院牢记总书记嘱托，坚持把创新作为第一动力，建设与区域产业发展、产业人才培养接轨的新型研发机构，积极谋划自主创新举措，服务学校赋权改革试点，推动科技成果转移转化。科研能力不断增强，截至目前，累计建成工程技术中心54家，联合实验室86家；承担各类科研项目1862项，科研经费12.53亿元；累计申请知识产权992项，已授权522项，2018-2024年连续7年入围安徽省专利百强榜。企业培育成效显著，累计孵化企业362家，其中国家级高新技术企业121家，瞪羚、雏鹰等高成长企业107家；持股孵化持续加速，已累计持股32家。人才引育亮点纷呈，2020年至今招收培养专业学位研究生共1879人，包括工程硕士1767人，工程博士112人；汇聚各类创新人才988人，其中博士后、研究员等各类高层次人才208人，引进创新团队85支，其中院士团队6支。
中科大先研院（合肥）资产运营有限公司（以下简称“先研院资产公司”）为先研院全资成立的运营公司，是先研院事业单位企业化运作的载体，主要从事股权投资、技术服务、技术咨询等业务。2019年10月成立，承接先研院成果转化、招商引智、创业投资和人才培养等运营工作。
二、招聘信息
岗位名称：投资基金合规风控
招聘人数：1人
岗位职责：
1. 搭建、完善公司合规风控体系，负责私募基金管理人牌照登记有关工作；
2. 参与项目尽调，出具相关意见、起草或协调律师起草所有业务合同或法律文件、设计投资项目交易结构及法律条款、参与制定投后管理方案、监督投后管理全过程等基金风险管理工作；
3. 负责对公司已投资项目的实施、运营和退出过程中各类风险进行监控和评估，定期出具风险监控、评估报告；
4. 负责对公司运营过程中产生的或潜在的风险进行有效管理；
5. 完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1. 拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，思想政治素质高，品行端正，有良好的职业道德、较强的事业心和责任感；
2. 35周岁以下，硕士研究生及以上学历，具有基金从业资格证。条件特别优秀的，年龄和学历可适当放宽；
3. 熟悉投融资行业，需满足中国基金业协会对于合规风控负责人的要求，具有3年及以上股权投资相关风控合规管理工作经验，在私募基金管理机构担任过合规风控负责人的优先；
4. 具备敏锐的风险识别和判断能力、较强的组织管理能力和沟通协调能力；
5. 有律师从业经验者优先。
三、薪资福利待遇
享受法定社会保险、住房公积金、年度健康体检、带薪年休假、误餐补助等福利，提供具有竞争力的薪酬福利。
四、应聘流程
（一）应聘者提交：
1.《应聘申请表》（含近期免冠照1张）；
2.个人简历；
3.证明本人学历、能力、水平的相关资料。
上述材料请通过电子邮件发至ustciat_hr@iat.ustc.edu.cn，投递简历邮件标题：姓名+学历+专业+应聘岗位名称。
（二）初审合格者我们会尽快安排面试事宜（不定期组织面试，招到即止）。
五、联系方式
联 系 人：刘老师
联系电话：0551-65708027
单位地址：安徽省合肥市高新技术开发区望江西路5089号
绵阳科创投公司关于面向社会公开招聘战略投资部副部长等岗位的公告
绵阳科技城科技创新投资有限公司(简称“绵阳科创投公司”)是绵阳市人民政府批准设立的市属一级国有企业，公司成立于2025年6月，注册资本10亿元。公司以“政府主导、市场运作、需求导向、创新为核、产业支撑”为原则，聚焦绵阳市“587”重点产业建圈强链科技创新和成果转化需求，重点开展创新主体培育、科技成果孵化和转化、科技创新服务。
一、岗位信息
公司中层管理人员1名，员工4名，任职资格条件和岗位职责详见《岗位任职资格条件和岗位职责一览表》（附件1）。
二、报名时间
2026年1月28日至2026年2月28日
三、薪酬待遇
薪酬和福利按照绵阳科创投公司相关规定执行
四、资格条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策，遵守国家各项法律法规。
2.无失信行为记录和违法犯罪记录，未参与非法组织。
3.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险。
4.具有爱岗敬业精神，认同公司文化，服从组织安排，勤勉实干，遵守公司各项规章制度。
5.具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。
6.年龄、工作年限等计算时间截至公告发布当日。
（二）凡有下列情况之一者，不符合报名条件
1.曾受过各类刑事处罚的或曾被开除公职的;被开除中国共产党党籍的;有违法、违纪行为正在接受审查的;尚在党纪、政纪(政务)影响期内的。
2.按照相关规定应当回避的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.在过往从业经历中有不良从业记录，导致公司发生重大资产损失承担直接责任的。
5.其他法律法规或公司规章制度规定的禁入情形。
五、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2026年2月28日，逾时不再受理。2.报名渠道：本次招聘采取网络报名的形式，凡符合招聘资格条件的应聘者，可通过“科技城人才网”（https://www.kjcrcw.com）搜索“绵阳科技城科技创新投资有限公司”或扫描“科技城人才网”小程序二维码在线投递。3.报名方式：应聘人员于报名时间截止前进入“科技城人才网”个人中心，创建完善的个人简历，如实填写应聘人员报名登记表，并将所有报名资料以压缩文件包的形式命名为“公司名称+应聘岗位+姓名+联系电话”后上传至个人简历－附加信息中，选择合适的岗位进行投递。每人限报一个岗位，报考多个岗位的，公司根据业务需要在报考岗位中调配，应聘人员服从公司岗位调配。填报信息和提交资料不完整、不规范，造成无法进行资格审查的，资格审查不予通过，后果由应聘者本人承担。（1） 报名登记表（请手签本人承诺一栏并扫描成PDF格式）；（3）学历、学位扫描件〔国（境）外留学人员应聘的，应提交教育部国（境）外学历学位认证资料〕；（5）职（执）业资格证、专业技术资格证书等证明材料；（二）资格审查
报名结束后，将根据应聘人员提交的报名信息，对照任职资格条件和岗位职责，对应聘人员进行资格审查。通过资格审查的应聘人员，将以短信或电话的形式通知，未通过则不予通知。如因应聘者错填联系电话、关闭手机、更改电话号码或不接听等导致无法联系的，视为主动放弃。
若通过资格审查人员未达到开考比例1:3，公司根据实际工作需要确定延长或取消本次招聘，并在市国资委官网挂网公告。
资格审查贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘人员有不符合岗位资格条件或者有弄虚作假行为的，一律取消报考或聘任资格。
（三）综合测试
1.笔试
（1）笔试由公司会同第三方专业机构组织实施，具体时间和地点另行通知。
（2）本次招聘笔试合格分数线为60分。笔试结束后，笔试成绩按岗位招聘人数1:5比例从高到低确定进入下一环节人员（与最后一名得分并列者一并进入下一环节）。如进入下一环节人员达不到1:5比例，则笔试成绩达到合格分数线及以上的人员均进入下一环节。公司将在5个工作日内通过电话或短信方式通知通过笔试进入下一环节的人员，逾期未通知即为未通过笔试测评。
2.面试
（1）面试时间、地点另行通知。
（2）面试形式：半结构化面试。
（3）面试成绩低于70分不进入下一环节。
（四）成绩公示
综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%（四舍五入保留两位小数），成绩将在市国资委官网挂网公示。
（五）体检、背景调查和考察
1.体检
（1）按综合成绩由高到低，等额确定体检人员。
（2）体检时间、地点另行通知，未进入体检环节者不予通知。体检医院要求为三甲医院，体检标准参照修订后的公务员录用体检通用标准执行。
（3）体检不合格者可在7日之内申请复检1次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。
2.背景调查
背景调查贯穿招聘全过程，背景调查的方式和时间另行通知，对调查中发现有不符合招聘条件的人员，取消其录用资格。
（六）公示及录用
经笔试、面试、体检、背景调查等环节合格的人员，将在市国资委官网予以公示。公示期接受社会举报，举报者应以真实姓名，实事求是地反映问题。
公示期满，对没有异议或者反映问题不影响录用的，由公司按程序办理相关录用手续，本次公开招聘录用人员按规定实行试用期考核制度，试用期包括在聘用合同期限内。入职培训不合格、试用期内或试用期满被证明不符合录用条件的，根据国家相关法律法规予以解除劳动合同关系。
在以上任一环节出现的缺额，根据公司的实际工作需求，经公司研究确定是否递补。
六、监督投诉渠道
绵阳科创投公司咨询电话：陈老师15280995409绵阳科创投公司监督邮箱：164666226@qq.com绵阳市国资委“护国资”热线：0816-2247110绵阳市国资委“护国资”邮箱：mygzwdjk@163.com附件：
附件1：岗位任职资格条件和岗位职责一览表
张家港创新投资集团有限公司公开招聘工作人员公告
因工作需要，张家港创新投资集团有限公司下属单位面向社会公开招聘工作人员5名，现将有关事项公告如下：
（一）投资股权类
岗位类型：股权投资类
岗位名称：投资部工作人员
岗位代码：01
招聘人数：1
开考比例：1:3
学历：硕士研究生及以上
专业：经济类、财务财会类
其他：
1.具有3年及以上工作经历；
2.男性。
岗位类型：股权投资类
岗位名称：投资部工作人员
岗位代码：02
招聘人数：1
开考比例：1:3
学历：硕士研究生及以上
专业：经济类、财务财会类
其他：
1.具有3年及以上工作经历；
2.女性。
岗位类型：股权投资类
岗位名称：投资部工作人员
岗位代码：03
招聘人数：1
开考比例：1:3
学历：硕士研究生及以上
专业：经济类、财务财会类
其他：应届毕业生。
（二）法律事务类
岗位类型：法律事务类
岗位名称：风控部工作人员
岗位代码：04
招聘人数：1
开考比例：1:3
学历：本科及以上
专业：法律类
其他：
1.通过法律职业资格考试（A证）；
2.具有3年及以上工作经历；
3.男性。
岗位类型：法律事务类
岗位名称：风控部工作人员
岗位代码：05
招聘人数：1
开考比例：1:3
学历：本科及以上
专业：法律类
其他：
1.通过法律职业资格考试（A证）；
2.具有3年及以上工作经历；
3.女性。
备注：以上所有岗位报名时需一并提报《与报考职位资格要求相关的工作经历（实习经历）说明表》。
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.遵纪守法，品行端正，注重团结，廉洁奉公，无违法犯罪记录，且具有适应岗位要求的身体条件。
3.所有岗位年龄要求在18周岁以上，38周岁及以下（即1987年1月30日至2008年2月27日期间出生）。
4.具备《岗位简介表》中报考岗位所要求的其他资格条件。岗位有工作经历要求的，工作经历计算的截止时间为2025年12月31日，相关资格证书、职称证书等须于报名截止前（2026年2月27日）取得。
5.“专业”的设置目录参照《江苏省2026年度考试录用公务员专业参考目录》。
6.学历指在报名截止前已取得的具有教育行政部门认可的学历。所有岗位须有相应学位证书。
7.03岗的“应届毕业生”指已取得学历（学位）证书、未曾就业的普通高校2025年毕业生，以及能够提供《毕业生双向选择就业推荐表》（原件）的普通高校2026年毕业生（取得学历（学位）证书的日期可放宽至2026年8月31日）。国（境）外同期（2026年）毕业人员，须在2026年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。其余岗位的人员须于报名截止前取得学历（学位）证书方可报考，国（境）外留学人员须于报名截止前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。
8.不限户籍。
9.每位报考者限报一个岗位。
10.有下列情形之一的人员，不得报考：
（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读非2026年毕业生；
（2）在国家规定服务期内的公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员；
（3）被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员；
（4）在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员；
（5）正被列为失信联合惩戒对象的人员；
（6）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
（7）参照机关、事业单位工作人员管理规定要求回避的岗位；
（8）国家和省另有规定不得聘用的其他情形人员，以及其他不宜从事公司工作的情形。
（一）报名方式和资格审核
1.此次报名采取邮箱报名。报名时间：2026年1月30日—2026年2月27日，超出规定时间不接受报名。
2.资格审核需提供材料：
（1）报考者登录张家港人才网（https://www.zjgrc.com/）下载填写《报名表》；本人有效期内的二代身份证；毕业证书、学历（学位）证书（留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，留学回国人员的外文材料需译成中文版，中外文对照版本同时提交）；毕业生双向选择就业推荐表（普通高校2026年毕业生）;各类荣誉及证书、资格证书、职称证书等、发表的文章、社团志愿服务等；CPA、ACCA等证书的通过门数证明；报考岗位有工作经历要求的需提供劳动合同或社保缴费清单等证明材料，有实习经历的可以提供实习证明，并填写《与报考职位资格要求相关的工作经历（实习经历）说明表》，与《报名表》一起提交；近期免冠一寸彩照电子版。
（2）所提供的应聘材料必须齐全且真实有效，均要提交原件的扫描件或照片格式。
（3）报名者在报名时间内将上述报名材料电子版打包（文件名统一为“岗位类型+岗位名称+岗位代码+姓名+电话”）发送到报名邮箱：HR@zjgcg.com.cn，过期不予受理。
3.应聘人员须对照本《公告》规定的招聘岗位和招聘条件如实填报个人信息，在整个招聘过程中，应聘人员凡有弄虚作假或不符合报名资格条件隐瞒报考的，一经查实，随时取消报名、考试和录取资格，责任由应聘人员自负。
4.报名结束后达不到开考比例的岗位，核减招聘计划，直至取消该岗位。
（二）考试
本次招聘，采用综合能力素质测评、笔试和面试相结合的方式进行，具体时间、地点另行通知。
1.综合能力素质测评。对通过报名初审人员进行综合能力素质测评，评价依据应聘人员提供的证书材料、获得奖励荣誉、职称和工作业绩等方面综合打分，测评成绩实行百分制，合格分数线为60分。在合格分数线以上，根据测评成绩从高分到低分按计划录用人员8倍的比例确定参加笔试人员，不足比例的，按照实际符合条件人数确定进入笔试人选。测评成绩占总成绩的30%。
2.笔试。笔试采取闭卷形式，内容为“综合知识+专业知识”，考试期间全程封闭。满分为100分，合格分数线为60分。在合格分数线以上，根据综合能力素质测评成绩和笔试成绩的合计分从高分到低分按计划录用人员3倍的比例确定参加面试人员，不足1:3比例的，按照实际符合条件人数确定进入面试人选。因放弃造成缺额时，招聘单位研究是否递补，确定递补的，在报考同岗位的合格人员中，按综合能力素质测评成绩和笔试成绩的合计分从高分到低分依次递补面试人选。笔试成绩占总成绩的30%。
3.资格复审。
（1）资格复审时间地点另行公布。经查询进入资格复审人员，须本人携带材料按时到现场进行资格复审。逾期不参加资格复审的，视作自动放弃参加面试资格。
（2）资格复审程序：考生携带本人身份证和有关材料的原件、复印件到现场进行资格复审。通过资格复审的考生，现场领取《面试通知书》。
（3）经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格，被取消面试资格者如对资格复审有异议，可当场向负责资格复审的招聘单位陈述申辩。因放弃或复审不合格造成缺额时，招聘单位研究是否递补，如递补的，在报考同岗位的成绩合格人员中按综合能力素质测评成绩和笔试成绩的合计分从高分到低分依次递补面试人选。参加资格复审的人选，以及其他排名靠前的应聘人员请在成绩公布后，保持联系方式畅通，以便招聘单位通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。
（4）资格复审注意事项：应聘人员须出示本人有效期内的二代身份证；毕业证书、学历（学位）证书（留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，留学回国人员的外文材料需译成中文版，中外文对照版本同时提交）;各类荣誉及证书、资格证书、职称证书等、发表的文章、社团志愿服务等；CPA、ACCA等证书的通过门数证明；报考岗位有工作经历要求的需提供劳动合同或社保缴费清单等证明材料，有实习经历的可以提供实习证明。应聘人员所提供的应聘材料必须齐全且真实有效，均要出示原件并提供复印件，复印件由招聘单位留存，原件退回。
4.面试。采取“专业化+结构化”相结合的面试形式进行，面试成绩实行百分制，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩占总成绩的40%。
5.成绩计算。将综合能力素质测评成绩的30%、笔试成绩的30%和面试成绩的40%相加，得出应聘人员总成绩。在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检人选（总成绩相同的，取面试成绩高者；再相同的则组织加试），进入体检环节的考生，发放体检通知。
6.综合能力素质测评成绩、笔试成绩、面试成绩和考试总成绩及进入体检人员名单于各环节结束后在张家港人才网上进行公示，时间不少于3个工作日。
7.本次招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，综合能力素质测评、笔试、面试环节均由张家港市人力资源开发有限公司组织实施。
1.体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。具体体检时间、地点另行通知。体检费用由公司承担或可凭发票报销（未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃处理）。体检不合格者不得录用。
2.招聘单位对通过考试并且体检合格的应聘人员进行考察（政审）。考察（政审）标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因体检或考察（政审）不合格出现缺额时，在合格分数线以上的考生中，按总成绩从高分到低分依次递补。
3.在招聘各环节中，应聘人员应保持通讯畅通，切勿变更报名登记的电话号码。以电话等方式通知应聘人员补充材料、递补、复检、报到等，在规定的时限内未到达的，视为自动放弃。
4.考察（政审）期间，发现应聘人员不符合本次公开招聘基本条件及招聘岗位要求的其他资格条件的，按规定程序取消其录用资格。
5.有工作单位的人员须在考察（政审）前向招聘部门提供单位同意报考证明。在规定的时限内未到达的，视为自动放弃。
1.从考试、体检、考察（政审）都合格的人员中确定拟录用人员，在张家港人才网进行公示，接受社会和考生监督，期限为7个工作日。
2.报考者一旦被录用，须按《录用通知书》规定的时间及时报到，与相关录用单位签订劳动合同。如与其他单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。因应聘人员个人原因逾期未办理录用或签约相关手续的，取消其录用资格。
3.新录用人员实行试用期制度，试用期为3个月，试用期满考核合格者，予以正式录用；不合格者，解除劳动关系。
一经录用，公司将提供具有成长性的薪酬及福利待遇，相关待遇按照录用单位薪酬管理办法等相关规定执行。
本次公开招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受社会公众的监督。监督举报电话：0512-58153017。
本公告由张家港创新投资集团有限公司负责解释。咨询电话：0512-58153092（冯女士）。
